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¿Cómo te ayudamos?

Optimiza tu inversión

Identifica qué inversiones en bienestar no funcionan y optimiza tu presupuesto hacia acciones que realmente impactan.

Anticipa riesgos

Integra en un solo sistema todos tus datos de RRHH, Clima/Compromiso, PRL y Salud, Absentismo, etc. para ahorrar costes operativos.

Reporta con claridad

Presenta comparativas de mercado que refuercen el valor estratégico de tu inversión en Bienestar y Cultura Empresarial.

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Acompañamiento experto y soporte continuo todo el año.

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¡Más de 11 años en mercado nos avalan!

Healthy Box® es el copiloto que RRHH llevaba años necesitando

Modelo de gestión del bienestar y la cultura empresarial

Validado para el cumplimiento de normativas y certificaciones oficiales

Sistema de gestión ‘todo en uno’

Olvídate del caos de datos dispersos

Intermediación de datos con proveedores y departamentos internos

Nosotros nos encargamos de recogerlos

Implementación en 30 días

No es un proyecto largo, ni complicado

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Evaluación de 4 dimensiones con más de 80 indicadores científicos.

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Con Healthy Box® consigues benchmark de mercado en 30 días

He tenido la fortuna de compartir con Freedom & Flow el programa de bienestar de Cepsa y tanto su trabajo como el de su equipo está siendo excepcional. Aporta una visión y enfoque totalmente innovador, basado en datos de múltiples fuentes que permite construir un ecosistema de bienestar que facilita su gestión eficiente e incluso predictiva. . Estoy convencido que con su capacidad de innovacion, creatividad y empeño, están abriendo una nueva tendencia en el tratamiento del bienestar en las organizaciones que ponen a sus empleados en el centro de su estrategia.
Joaquín Rodríguez Blanco
Joaquín Rodríguez BlancoResponsable Bienestar Cepsa
El equipo de Freedom & Flow son excelentes profesionales. Con gran capacidad analítica y consultiva. Trabajar en equipo con ellos es muy gratificante, por su humildad a pesar de su gran experiencia y su escucha activa. Flexible, sabiendo entender las necesidades de las empresas, adaptándose y aportando soluciones a problemas y necesidades muy diferentes. Innovadores y creativos. Sin duda recomiendo a cualquier empresa y profesional trabajar con el excelente equipo de profesionales que han juntado y que forman un equipo multidisciplinar y Top en el mercado.
Gonzalo Martínez Coco
Gonzalo Martínez CocoResponsable Bienestar AON
"El proyecto Campsared saludable tiene como objetivo mejorar la salud y el bienestar de nuestros empleados en Estaciones de servicio. En colaboración de Freedom & Flow y 3,59 apostamos por la inteligencia artificial con The Wellbeing Score y el desarrollo de talleres y actividades online para incrementar el compromiso y productividad" Mejor caso innovación 2020
Equipo PRL Campsared
Equipo PRL CampsaredRepsol
"El proyecto Stress Trainer nos ha permitido mejorar las puntuaciones obtenidas en la evaluación 360º con la creación de un plan completo y personalizado a cada trabajador. ¡Ya vamos a por la 3ª edición!"
Esther Caballero
Esther CaballeroGestión del Talento
"Durante la pandemia, el banco desarrolló en España otra iniciativa dentro del mundo BeHealthy: "Healthy Leaders, el Bienestar se Lidera". Con The Wellbeing Score se diseñaron un conjunto de recomendaciones, microhábitos y actitudes personales para que los directivos pudieran incrementar su compromiso con la salud y el bienestar de sus equipos en momentos de tanta incertidumbre."
BeHealthy
BeHealthyBanco Santander
"Freedom ofrece la mejor calidad humana para acompañar a crear hábitos saludables. El valor diferencial con respecto a otras compañías es que van más allá de lo esperado con un genuino interés por la persona"
Marta Muñoz Ledesma
Marta Muñoz LedesmaStrategic HR Buisiness Partner Western Europe of Coca Cola
"La experiencia de Ilunion Hotels con Freedom & Flow fue una sorpresa muy grata. La satisfacción y relación que mantenemos con ellos es enorme, muy bonita y emocionante desde hace ya más de dos años. Hemos ganado en salud. Su equipo es impresionante, tan humano, especial y atractivo" Premio Personas y Talento 2018 y Buenas prácticas en RSC 2017
José Ángel Preciados
José Ángel PreciadosDirector General Ilunion Hotels
"El concepto de" Active: El Pasaporte hacia tu Bienestar" se diseña como un viaje a explorar al ritmo, necesidades y preferencias de cada persona. El objetivo ha sido facilitar un camino, personalizable, con un reto global que incluyeran contenidos diarios basados en la Teoría Conductual de la adquisición de microhábitos" Premio Healthy Body 2019
Almudena Hernández
Almudena HernándezDirectora de Compensación y Beneficios BNP Paribas Personal Finance
"En estos tiempos de distanciamiento físico con nuestra plantilla, tenemos que estar más cerca de ellos para escuchar sus preocupaciones y motivarles"
Ángel Aguilar
Ángel AguilarDirector de Recursos Humanos de UCI

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